本岗位为某著名企业委托我司招聘：
1．贯彻执行公司的决议，完成公司下达的各项经济指标和经营管理目标，并定期向公司报告工作。
2．根据任期目标全面负责酒店人、财、物的管理 ，制定酒店经营管理和市场营销方面的计划、方针和策略，并负责组织、实施与控制。
3．积极参加市场促销，进行市场调研和考察，与重要客户建立联系网络，参加重要的销售活动并签署销售合同。
4. 负责酒店组织机构和员工编制的合理配置和控制，决定对管理人员的任、免事宜。
5．按照酒店所制定的工作规范和质量标准，实行全面的质量管理与控制，参与酒店的巡视工作，直接处理重大投诉及重要宾客的接待工作，认真及时阅处和分析各类经营报表、工作请示、专题报告、重要信函等文件资料。
6．负责组织酒店年度预算与决算的编制和审核工作，负责酒店的资产管理，控制酒店的营销成本，确定和控制各类销售价格，做好开源节流动作，争取获得最大的投资回报率。
7．全面负责酒店的安全管理，切实抓好安全、治安、消防管理工作，确保宾客、员工的人生安全及财产安全。
8．全面负责酒店员工的培训、指导、考核工作，督促全体员工达到工作标准并全面提升核心竞争力。
9. 能接受公司外派。
职位要求：
1. 酒店管理相关专业，大专以上学历；
2. 五年以上星级酒店客房部/前厅部/销售部门主管工作经验，熟悉宾馆运营管理、有强烈的事业心、责任感，经验丰富，为人正直；
3. 出色的沟通能力、社会交际能力、团队建设能力及承受工作压力的能力；
4. 担任过知名酒店管理者优先 。